Ein Lebenslauf ist ein zentrales Element jeder Bewerbung und gibt den potenziellen Arbeitgebern einen Überblick über die berufliche Laufbahn, Qualifikationen und Kompetenzen des Bewerbers. Ein gut strukturierter und präzise formulierter Lebenslauf kann entscheidend dazu beitragen, zum Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Der Aufbau eines Lebenslauf
Hier sind die wichtigsten Aspekte, die beim Erstellen eines Lebenslaufs beachtet werden sollten:
- Persönliche Daten: Am Anfang des Lebenslaufs stehen die persönlichen Daten (Name, Adresse, Telefonnummer, E-Mail-Adresse, Geburtsdatum und -ort). Optional können Staatsangehörigkeit und Familienstand angegeben werden.
- Berufserfahrung: Diese Kategorie ist besonders wichtig und sollte chronologisch rückwärts (antichronologisch) gegliedert sein, beginnend mit der aktuellen oder letzten Position. Für jede Position sollte die Firma, der Zeitraum, die Position und die wichtigsten Aufgaben und Erfolge angegeben werden.
- Ausbildung: Auch die Ausbildung wird antichronologisch aufgelistet. Hier gehören Angaben zu Schule, Ausbildung, Studium und Weiterbildungen inklusive der erzielten Abschlüsse und Zeitangaben.
- Besondere Kenntnisse: Sprachkenntnisse, EDV-Kenntnisse und andere relevante Fähigkeiten werden hier aufgeführt. Die Kompetenzniveaus sollten ehrlich bewertet werden.
- Interessen und Hobbys: Diese Angaben sind optional, können aber ein rundes Bild der Persönlichkeit vermitteln. Sie sollten jedoch professionell bleiben und zur angestrebten Position passen.
- Ehrenamtliches Engagement: Engagement in Vereinen oder ehrenamtliche Tätigkeiten zeigen soziale Kompetenz und können erwähnt werden.
Zusätzliche Hinweise
- Foto: In vielen Ländern, insbesondere im deutschsprachigen Raum, ist es üblich, dem Lebenslauf ein professionelles Foto beizufügen. Das Foto sollte auf der ersten Seite, in der Regel oben rechts, platziert werden.
- Seitenanzahl: Ein Lebenslauf sollte möglichst kompakt sein. Für Berufseinsteiger sind in der Regel ein bis zwei Seiten ausreichend, während erfahrene Fach- und Führungskräfte auch zwei bis drei Seiten verwenden können.
- Platzierung in der Bewerbungsmappe: Der Lebenslauf kommt direkt nach dem Anschreiben in der Bewerbungsmappe. Das Anschreiben dient als Deckblatt der Bewerbung, gefolgt vom Lebenslauf und den Zeugnissen sowie weiteren Anlagen.
Fazit
Ein präziser, gut strukturierter Lebenslauf, der die relevantesten Informationen übersichtlich präsentiert, ist entscheidend für den Erfolg einer Bewerbung. Es lohnt sich, genügend Zeit in die Erstellung zu investieren und den Lebenslauf auf jede Bewerbung individuell anzupassen, um die besten Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu haben.
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